この春、リツアンは、AIにおいて最先端を担う東大松尾研発スタートアップ所属メンバーである講師陣と連携し、AI教育体制「リツアンAIテック」を開始します。
所属のAIエンジニアを3年で100名育成するという目標のもと、AIに強い技術ソリューション企業として大きく一歩を踏み出します。

教育するAIエンジニア
■ LLMサービス開発エンジニア
プロンプト設計・調整によるLLM出力の精度向上や、RAG開発のスキルを習得し、LLMを活用したAI搭載のWebサービスやシステムを開発・運用できるエンジニアを育成します。

■ AI技術開発エンジニア
AI技術を活用し、自然言語処理・画像認識・音声処理などの各種分野のシステムやサービスを開発・運用・改善できるエンジニアを育成します。

※AI-PM、LLM開発エンジニアについては、本プロジェクト進行の中で判断していく予定です。

解像度の高いAI教育を実装する
AIエンジニアの需要は、驚くべきスピードで高まりつつあります。
しかしながら状況の変化は目まぐるしく、AI人材を求める企業とAIスキルを身に付けたいエンジニアの間にはまだまだギャップがあります。
リツアンは、AI業界におけるトップランナーの講師陣と共に解像度の高い業界動向をキャッチし、教育カリキュラムに落とし込みます。
そしてエンジニアにとって、しっかりとビジネスに結びつき、キャリアアップ・報酬アップに活かせる学習カリキュラムを提供します。
詳しい情報・公開時の情報を受け取るには下記サイトをご確認ください。
リツアンAIテック 特設サイトへ

『待遇面 日本一』と『自由な選択肢』なら、リツアン。






OpenWork 約18万社のうち、「待遇面満足度」国内技術系企業No1。
この事実が裏付ける、圧倒的に高い報酬。
上位商流・高単価案件にこだわり、業界ダントツの給与還元率により高い待遇面満足度を実現しています。
さらに、クライアント先の正社員になることを推奨、出戻りも歓迎。
エンジニアが自由にキャリアを選択できるコミュニティのような企業を目指しています。